Eerste ronde parallelprogramma:
- A – Systemisch werken voor mediators
- B – De kracht van teams
- C – Bruggenbouwers brengen mediation over het voetlicht bij publiek en verwijzers
- D – Richtlijn NVAB Conflicten in de werksituatie
- E – Rechtspraak-innovatie-carrousel
- F – Geweld tegen hulpverleners
- G – Er wordt een klacht tegen mij ingediend, en dan….?
- I – Toegevoegde waarde van assessment voor mediation
- K – Arbeidsconflicten vroegtijdig signaleren: Just Ask! deel 1
- K – Arbeidsconflicten vroegtijdig signaleren: Just Ask! deel 2
Twee ronde parallelprogramma:
- L – Generaties en mediation
- M – Verkenning van een filosofische benadering van mediation
- M – Verkenning van een filosofische benadering van mediation – achtergrondartikel
- N – De positieve aspecten van een arbeidsconflict
- O – De mediation-advocaat, een nieuwe professie
- P – Van conflicten naar oplossingen in het sociaal domein van de overheid
- R – Zingeving en mediation
- V – Systemisch werken voor mediators (herhaling van de eerste ronde)
Exposanten Mediationplein: